Das schweizerische Arbeits- und Sozialversicherungsrecht geht grundsätzlich von Vollzeitarbeit aus. Regelungen für Teilzeitangestellte oder Mehrfachbeschäftigte finden sich in den Gesetzen kaum.

Im Rahmen seines Doktorats an der Universität St. Gallen (HSG) beschäftigte sich Gilles Brugger mit dem Schutz des Erwerbseinkommens von Teilzeiterwerbstätigen und Mehrfachbeschäftigten bei Arbeitsverhinderungen, wie Krankheit, Unfall, Dienstpflicht und Mutterschaft, aus arbeitsrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Sicht.

Als erste Monographie, welche sich vertieft mit dem Umgang von Teilarbeitsunfähigkeiten und den entsprechenden Koordinationsfragen widmete, bildet die im Jahre 2017 im DIKE-Verlag erschienene Doktorarbeit die Grundlage der vorliegenden Website (zitiert Brugger, Arbeitsverhinderung, Rz. … ). Dem rechtsuchenden Publikum sollen auf dieser Seite Hinweise zur Handhabung von Arbeitsverhinderungen bei Teilzeiterwerbstätigen und Mehrfachbeschäftigten gegeben werden. Daneben ist auch der Einbau zukünftiger Entwicklungen in diesem Rechtsgebiet im Rahmen eines Update-Services geplant.

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